Рабочие из Азии в эпицентре кампании дезинформации

С апреля в онлайн-пространстве появились кадры, на которых иностранных граждан встречают представители рекрутинговых агентств в Международном аэропорту Кишинева. Одни говорят, что привезли рабочих из Бангладеш, которые будут ремонтировать нам дороги. Другие — из Шри-Ланки, и они приехали, чтобы работать в текстильной промышленности. Вскоре в некоторых анонимных аккаунтах в TikTok начали распространяться видео с ложными и манипулятивными сообщениями. Некоторые из них созданы с помощью искусственного интеллекта, и большинство — на русском языке. Подобные сообщения стали набирать популярность в онлайн-пространстве, особенно после того, как министр экономического развития и цифровизации Еуджениу Осмокеску несколько раз заявлял в течение апреля и мая, что нам нужны 300 тысяч иностранных рабочих.

ЕУДЖЕНИУ ОСМОКЕСКУ, министр экономического развития и цифровизации: Мы провели исследование разрыва в производительности труда между Республикой Молдова и Европейским союзом. К сожалению, мы находимся ниже минимального уровня производительности в Европейском союзе.

Репортер: То есть мы находимся ниже минимальной планки, скажем так?

ЕУДЖЕНИУ ОСМОКЕСКУ, министр экономического развития и цифровизации: Чтобы достичь минимального уровня производительности Европейского союза, нам нужны 300 000 человек.

После этого заявления министра волна дезинформации стала неудержимой.

АДРИАН ДУЛГЕР, политик: 300 000 иммигрантов, которые въезжают в Молдову, — действительно люди не осознают этого. Это будет разрушение общества, его ценностей, традиций и религии. Всё изменится.

СЕРДЖИУ УНГУРЯНУ, создатель контента: Вы знаете, что если приедут все эти черненькие или все, кто прибудет: непальцы, пакистанцы, индийцы, которые окажутся здесь, будет *** этой стране.

ГЕОРГЕ ГОНЦА, создатель контента: Когда государство смиряется с отъездом молдаван и начинает компенсировать эту потерю дешевой иностранной рабочей силой — это уже не просто экономика, это социальное замещение.

НАТАЛИЯ МОРАРЬ, создатель контента: Может случиться так, что число прибывших мигрантов превысит численность нашего населения. Это, кстати, может произойти очень быстро, примерно за восемь лет. Легко. И мы просто потеряем свою страну.

Ложные и манипулятивные нарративы были также подхвачены и усилены некоторыми оппозиционными политиками, распространяющими сообщения, которые апеллируют к страху, разжигают ненависть и подстрекают к дискриминации.

БОГДАТ ЦЫРДЯ, депутат ПСРМ: Они приезжают из стран, где происходят разные пандемии, эпидемии — какие хочешь. У них там это обычное дело, понимаете меня? Плюс преступность, определенные антисоциальные формы поведения, другие культурные модели.

ВАСИЛЕ КОСТЮК, депутат «Демократия дома»: Мы предложили поправку, в которой было сказано, что любое отклонение от социальных норм поведения, когда прибывший мигрант не уважает традиции, обычаи и оскорбляет нашу христианско-православную традицию, должно быть серьезным основанием для высылки. Она была отклонена.

ИГОРЬ ДОДОН, депутат ПСРМ: Не подрывайте национальную безопасность, допуская в страну более 300 000 иностранных граждан, которые представляют риск, повторяю, для национальной безопасности Республики Молдова.

ИРИНА ВЛАХ, председатель партии «Сердце Молдовы»: Мы видим, чем это заканчивается в Европе, когда женщинам опасно выходить на улицу, когда родители боятся за детей. Европейцы уже чувствуют себя чужими в собственных странах, и я не хочу такого будущего для Молдовы.

Впоследствии Еуджениу Осмокеску уточнил, что реальное число необходимых рабочих в три раза меньше, то есть 100 тысяч человек. Он также добавил, что Генеральный инспекторат по миграции может выдавать лишь 16 тысяч видов на жительство для трудоустройства.

Тему активно продвигали и в Telegram. Согласно исследованию, проведенному Центром независимой журналистики, только в течение мая было распространено более 900 публикаций с ложной и манипулятивной риторикой, большинство — на русском языке об иностранных гражданах, которые приехали работать в нашу страну.

ВИКТОРИЯ ДОДОН, редактор Центра независимой журналистики: Вполне конкретная проблема, связанная с экономикой и дефицитом рабочей силы в Республике Молдова, быстро ушла в совершенно другое направление. Мигрантов представляли не как иностранных граждан, которые должны приехать сюда на работу, не как иностранных работников, а как угрозу безопасности страны, нашей идентичности как народа, нашему здоровью и, в целом, демографическому будущему этой страны.

Репортер: Кто выигрывает от этой дезинформации? 

ВИКТОРИЯ ДОДОН, редактор Центра независимой журналистики: Безусловно, речь идет о неких акторах — внутренних или внешних, которые извлекают выгоду из этой пропаганды и дезинформации, потому что у них другие цели: продвигать антиправительственную и анти-ЕС повестку, против нашего европейского пути, дестабилизировать и, в целом, речь идет о, опять же, об акторах, как я их называю, которые нацелены на подрыв демократии.

В то же время импорт рабочей силы — это абсолютно нормальная практика, говорит эксперт по внешней политике и стратегическим коммуникациям Даниел Водэ, который утверждает, что в данном случае речь идет о широкой кампании дезинформации.

ДАНИЕЛ ВОДЭ, эксперт по внешней политике и стратегическим коммуникациям, IPRE: Эти небылицы или сказки, связанные с чрезвычайно большим числом людей, которые якобы должны приехать в Республику Молдова, — это не что иное, как попытка нагнетания истерии в обществе на тему, которая является естественной и нормальной для функционирующей экономики. И посмотрите на наш регион: Украина, Румыния, Венгрия, Болгария. То есть все эти страны получают выгоду от приезда мигрантов на законных условиях. И напоминаю, наша страна получит рабочую силу и людей, которые платят налоги, из этих денег впоследствии выплачиваются пенсии, социальные пособия и обеспечивается благосостояние граждан Республики Молдова.

Согласно данным Национального агентства занятости населения, в конце мая 2026 года было зарегистрировано почти 13 тысяч вакансий. А некоторые компании в нашей стране обращаются в рекрутинговые агентства, которым удается находить рабочую силу в странах, не входящих в ЕС.

ЭВЕЛИНА СЕКАРЭ, администратор, iAjutor: Больше всего запросов поступает от строительных компаний, из сферы сельского хозяйства, домашнего труда, таких как няни, домработницы, склады, производство и подсобные рабочие. Мы очень внимательно анализируем профиль кандидата, анализируем предыдущий опыт и отзывы и одновременно проводим видеовстречи. После того как бенефициар выбирает подходящего кандидата на вакансию, которая у него есть, мы начинаем подготовку документов. Подаем пакет на рассмотрение и заключение в Генеральный инспекторат по миграции министерства внутренних дел. В случае если заключение положительное, мы приступаем к следующему этапу — подготовке досье для выдачи визы.

Министр экономического развития и цифровизации Еуджениу Осмокеску заверяет, что принимаются необходимые меры для предотвращения возможных рисков, которые могли бы возникнуть при импорте рабочей силы из-за рубежа.

ЕУДЖЕНИУ ОСМОКЕСКУ, министр экономического развития и цифровизации: Мы всегда оцениваем это с точки зрения социальных, религиозных и культурных рисков, а также рисков, связанных с интеграцией или реинтеграцией. Безопасность граждан в Республике Молдова — самое важное.

Репортер: И как государство намерено снижать эти риски?

ЕУДЖЕНИУ ОСМОКЕСКУ, министр экономического развития и цифровизации: Мониторинг до начала вовлечения в трудовую деятельность не только лиц, но и компаний, которые принимают иностранных граждан, и постоянный мониторинг на протяжении их пребывания на территории Республики Молдова. У нас есть случаи — недавно мы стали свидетелями, как граждан просто высылали из-за того, что они не соответствовали требованиям, установленным нашим законом.

В апреле 2026 года парламент утвердил во втором чтении новый законопроект о допуске иностранцев, их пребывании и надзоре за ними. Закон, который вступит в силу в июне 2027 года, направлен на цифровизацию процедур, привлечение специалистов, укрепление национальной безопасности и борьбу с незаконной миграцией.